El Gobierno de Jujuy, JEMSE y la Universidad Nacional de Jujuy (UNJu) han dado un paso conceptualmente necesario: la creación de “Potencial Jujeño”. Este programa busca que los estudiantes de Ingeniería y Geología realicen sus prácticas profesionales en los yacimientos de la Puna, intentando cerrar la histórica brecha entre la formación académica y las demandas operativas de las empresas mineras.
La iniciativa, presentada en el Salón Blanco con el respaldo del gobernador Carlos Sadir, apunta a un objetivo loable: que el “capital humano” de los proyectos de litio y minerales críticos sea netamente jujeño. Sin embargo, el programa nace con una escala modesta. En esta etapa inicial, se han confirmado cupos para apenas cuatro estudiantes, una cifra que, aunque simbólica, marca el inicio de lo que pretende ser un mapeo de talento en la zona de Susques.
Si bien la vinculación institucional es un avance, la sostenibilidad de “Potencial Jujeño” dependerá de definiciones clave que aún están en proceso. Será fundamental precisar el esquema de financiamiento de las pasantías y lograr que las operadoras privadas asuman un compromiso de contratación real. El desafío es mayúsculo: transformar este plan piloto en una política de Estado que logre retener a los cientos de profesionales que Jujuy forma año tras año y que hoy ven en la minería su principal horizonte laboral.
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